仕事のやりがいとつらかったこと
目標に向かって試行錯誤しながらチャレンジし、思っていた以上の結果が出たときや、アルバイトから採用したスタッフが社員、そして店長へと成長していく姿を見ると、大きなやりがいを感じます。 一方で、頑張ってもなかなか結果が出ない時期には、「続けること」そのものが苦労に感じることもあります。そんな日々でも、会社のサポート体制が手厚く、公私ともに充実している環境に支えられながら日々取り組んでいます。

身についたスキル
業務を通してファッションに対する興味がより深まり、ブランドの歴史や文化を学ぶのが楽しくなりました。真贋を見分ける査定スキルも身につき、日々の成長を実感しています。

プライベートとのバランス
休日でも自然と仕事のことを考えることが多く、それが苦になることはありません。仕事も趣味も「好きなこと」の延長線上にある感覚です。 最近は、ブーツやデニムを“育てる”ことが趣味。経年変化や風合いの変化を楽しみながら、手入れを重ねていく時間が何よりの楽しみです。休日は旅行や古着屋巡り、ライブに出かけたり、仲間と飲みに行ったりと、気の向くままに過ごすことが多いですが、どれも自然とファッションへの感性を深めるきっかけになっています。プライベートの時間も、結果的に自分の仕事に還元されていると感じています。

実際に働いてみると、リアクロは「みんなで会社をより良くしよう」という意識が自然と根づいていて、スタッフ同士が切磋琢磨しながら成長していける職場でした。現状に満足せず、常に向上心を持つことを大切にしている自分にとって、刺激のある環境です。

社内の雰囲気とこれからのビジョン
社内の雰囲気もとても良く、新しく入ったスタッフと長く働いているメンバーがちょうど良いバランスで混ざり合っていて、安心感と新鮮さが共存しています。仲間とは普段から助け合いながら仕事を進めていますが、目標に向かって意見をぶつけ合う場面も。お互いを高め合える“同志”のような関係性が築かれています。

リアクロのビジョンにも強く共感していて、これからも会社とともに自分自身も成長を重ね、いずれは「リアクロにとって欠かせない存在」と言ってもらえるような人になりたいと考えています。ここには、そうなれるチャンスがあると感じています。